Reseña Historica

El 29 de diciembre de 1978, un grupo de 35 comerciantes se reunieron en el Salón
Cultural del Banco de la República para fundar la Caja de Compensación Familiar
de la Cámara de Comercio de San Andrés y Providencia, Islas CAJASAI.
Fue un gran paso que, después de muchos tropiezos, produjo los frutos que los
trabajadores isleños han estado cosechando durante estos años. En la XXIV
Asamblea General de Afiliados a CAJASAI realizada el 20 de junio de 2003 se
modificó el nombre de la Corporación retirando las palabras Cámara de Comercio
quedando Caja de Compensación Familiar de San Andrés y Providencia Islas
CAJASAI.

CAJASAI fue jurídicamente reconocida por resolución 0809 de febrero 27 de 1979
del Ministerio de Trabajo y comenzó prestando los servicios que por ley
correspondían, en especial el pago del subsidio en dinero para los trabajadores
afiliados. El primer servicio que se ofreció fue el de salud con atención directa o
remisiones a otras ciudades. Su primer director administrativo fue el señor ERICK
MAY CORPUS y el presidente del primer Consejo Directivo fue el señor HERNÁN
DELGADILLO.

En febrero de 1980 se fundó el Colegio CAJASAI para brindar el servicio de
educación con destacada calidad académica, bajo la dirección y orientación de la
Licenciada INGRID ARCHBOLD DE VILLALBA Y MARIA HOWARD. Le sucedieron
JOSEFA CÁRDENAS, MARTHA MORA, HUGO ESCAÑO, Y LUZ ELENA SOTO.

Desde Febrero de 1990 hasta diciembre de 2007, el Colegio estuvo bajo la
dirección de la licenciada WILLA VILORIA HOWARD, actualmente se encuentra
bajo la dirección de la psicóloga IRMA ROMERO CUBIDES, forjando su crecimiento
hasta el nivel de educación media técnica en la modalidad turística recreativa
contable.

 

El plantel educativo de CAJASAI siempre se ha destacado en los diferentes eventos
culturales y cívicos por su alto nivel académico, sus Bandas de Paz, su grupo de
porristas, sus revistas gimnásticas y sus grupos de danzas que buscan resaltar la
cultura de nuestra región.

CAJASAI ha venido consolidándose bajo la dirección administrativa de ERICK MAY
CORPUS, JORGE GARNICA WATSON, FRANKLIN ESCALONA HUDGSON, MANUEL
ANGARITA BARRAGAN, JOSÉ LEÓN CARDONA RODRIGUEZ, NINFA MARTÍNEZ
ROCHA, NILDA MARIA BALLESTEROS RODRÍGUEZ, LEIDIS BARRIOS ORTEGA,
CHARLES ELIECER CARREÑO CORPUS y actualmente el Doctor ARNOVIS TAVERA
WILCHES.

CAJASAI ha tenido importantes cambios para ampliar su gama de servicios. Se
inauguró el Departamento de Recreación, área que cuenta con una sede en San
Luis donde las familias pueden disfrutar sus festivos cerca de la playa. En 1992 se
iniciaron los créditos para vivienda, con tasas de interés subsidiadas, programa que
ha entregado préstamos por medio de un fondo rotativo.

A finales de 1994 CAJASAI inició el programa de subsidios para vivienda de interés
social buscando ayudar a solucionar este gran problema de nuestras islas, hasta la
fecha muchas familias afiliadas han recibido subsidio de acuerdo con la ley 49/90,
mejorando sus viviendas y por ende su calidad de vida.
En 1997 se creó el Fondo de Créditos para libre inversión. Mediante Resolución
0586 de mayo 24 de 1996 CAJASAI recibió autorización del Ministerio de Salud
para manejar los recursos del Régimen Subsidiado a través de CAJASAI ARS. Su
área de salud, IPS CAJASAI acorde con la ley 100/93 entre los años 1997 a 2007,
la Corporación ofreció los servicios de odontología y consulta externa por medio de
su IPS y atendía además a los afiliados del régimen subsidiado.

Siendo el propósito de la Caja mejorar la calidad de vida del trabajador afiliado y
de su familia; ampliando sus servicios, inició en 1998 el programa CLUB EDAD DE
ORO actualmente ADULTO MAYOR para la población de 50 años en adelante. Este
programa ha sido muy significativo e importante con la acogida de la mayor parte
de la población de las islas, en las cuales actualmente se constituye en modelo
para los otros grupos de tercera edad, dándose a conocer igualmente a nivel
nacional.

Se implementó el programa FONIÑEZ, Atención Integral a la Niñez y Jornada
Escolar Complementaria, a partir de las apropiaciones obligatorias de los aportes
recibidos. El programa de atención integral a la niñez ha apoyado a los hogares
comunitarios y centros de desarrollo infantil del ICBF, y el programa jornada
escolar complementaria a los estudiantes de los institutos educativos del
departamento.

En el año de 2010 la Caja de Compensación Familiar de San Andrés y Providencia
Islas CAJASAI y el Politécnico Grancolobiano Institución Universitaria suscribió un
convenio con el objeto de acordar las condiciones logísticas para entregar a
estudiantes, programas académicos de educación superior por medio de la
plataforma virtual de la institución educativa siendo esta alianza una magnífica
oportunidad de estudiar sin salir del Archipiélago de San Andrés, Providencia y
Santa Catalina Islas y con la opción de poder trabajar simultáneamente,
adicionalmente las personas que por diferentes circunstancias no pueden
desplazarse al continente a continuar con sus estudios especialmente por factor de
trabajo encuentran en esta modalidad la virtual la opción más practica a sus
necesidades de estudio y profesionalización, es por eso que la gran mayoría de los
estudiantes actuales son empleados.

Con la expedición de la Ley 1636 de 2013, la cual tiene por objeto "crear un
Mecanismo de Protección al Cesante, cuya finalidad es la articulación y ejecución
de un sistema integral de políticas activas y pasivas de mitigación de los efectos
del desempleo que enfrentan los trabajadores; al tiempo que facilitar la reinserción
de la población cesante en el mercado laboral en condiciones de dignidad,
mejoramiento de la calidad de vida, permanencia y formalización", al interior de la
Caja de Compensación Familiar CAJASAI, nace la necesidad de apoyar a la
población cesante y a aquellas personas que buscan mejorar sus condiciones
laborales actuales, brindándoles servicios orientados a mejorar las posibilidades de
acceso al mercado laboral.Dado lo anterior, mediante Resolución 4028 del 28 de octubre 2013, la Unidad
Administrativa Especial del Servicio Público de Empleo autorizó a la Caja de
Compensación Familiar CAJASAI para la prestación de servicios de gestión y
colocación de empleo, posteriormente modificada por la Resolución 753 de octubre
de 2014 y más tarde Resolución 552 del 27 de Julio de 2015, es así como se crea
la Agencia de Gestión y Colocación de Empleo CAJASAI, cuyo objetivo es
Implementar estrategias para mejorar la oferta de servicios de gestión y colocación
de empleo, que haga más eficiente el encuentro entre la oferta y la demanda
laboral del Archipiélago de San Andrés, Providencia y Santa Catalina, reduciendo
los tiempos de búsqueda de empleo, los costos de búsqueda de trabajadores,
contribuyendo de esta manera al mejoramiento de la calidad de vida de las
personas y aumentar la productividad de las empresas.